Главная » Работа на Молодежной бирже труда от 14 до 30 лет » Порядок приема на работу
Порядок приема на работу

 

 Молодежная биржа труда оформляет на работу и заключает трудовые договоры с несовершеннолетними
от 14 до 18  лет

Для тех, кто планирует работать в летний период, регистрация (заключение трудовых договоров)
начинается с 17 мая 2018 года. 

Прием осуществляется в порядке живой очереди с 11 до 17 часов. В случае появления больших очередей, будет введена система талонов. Подростку необходимо предъявить полный пакет документов для трудоустройства. После его проверки на полноту и качество заполнения выдается талон на прием для заключения трудового договора. По окончании приема за подростком закрепляется место в трудовом коллективе по благоустройству в выбранном им районе города и выдается Направление на работу.

Для ребят, которые хотят работать в бригадах по благоустройству в Пушкине и Павловке, выделен отдельный день: 15 мая 2018г. Другие подростки в этот день приниматься не будут. Кто не сможет в этот день зарегистрироваться, то с 17 мая принимается в общем порядке.

 

Подростки, проживающие в Колпинском районе, будут трудоустраиваться 10, 11. 14 мая в г. Колпино, ул. Павловская, д. 1. Перед подачей документов необходимо зарегистрироваться в Агентстве занятости населения Колпинского района.


   Оформление на работу подростков производится:

   В офисе Молодежной биржи труда по адресу: наб. Канала Грибоедова 107, вход под арку, домофон 99. Необходимо в железных воторах толкнуть калитку от себя.

Часы приема:

пн.- с 11.00 до 17.00
вт.- с 11.00 до 17.00
ср.- с 11.00 до 17.00
чт.- с 11.00 до 17.00
пт.- с 11.00 до 16.00


 ВНИМАНИЕ! Оформление на работу происходит ТОЛЬКО при наличии ВСЕХ требуемых документов, оформленных на имя несовершеннолетнего.

ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА:

1. Паспорт (с постоянной регистрацией в Санкт-Петербурге) + копия стр. 2, 3, 5;

2. Медицинская справка по форме 086-У
(Обратите внимание! В пункте "Заключение врача о профессиональной пригодности" обязательно должен быть ДОПУСК к работе в следующей формулировке: "Годен(а) к работе подсобным рабочим по благоустройству территорий" + копия;
Ребенок будет приниматься только с такой формулировкой в справке.

3. Справка о реквизитах банковской карты Сбербанка РФ, открытой на имя подростка + копия
(обратите внимание, чтобы ФИО были указаны полностью, без сокращений);

4. Страховое свидетельство пенсионного фонда (СНИЛС) + копия. 

5. Трудовая книжка (если ранее не работали – приобретается в канцелярском магазине);

6. Справка из учебного заведения ИЛИ билет учащегося (+ копия)
(Внимание:билет должен быть действителен и продлен до сентября 2018 г.) 

7.  Идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) + копия.
(Читать, что делать, если нет ИНН)

8. ДОПОЛНИТЕЛЬНО для 14-ти летних (в том числе тех, кто проживает с родителями) необходимо предоставить:

* письменное разрешение одного из родителей или опекуна (обязательно прилагается копия паспорта родителя или опекуна) + копия;
(форма разрешения скачать)

* разрешение из органов опеки и попечительства муниципального образования + копия.

ВНИМАНИЕ! для 14-ти летних в офисе Молодежной Биржи Труда можно получить информационные письма и образец срочного трудового договора для подачи документов в органы опеки.

Необходимо уточнить принимают ли в органах опеки копии писем, если принимают,то можно скачать ниже из списка документов.

 - образец срочного трудового договора на лето (скачать)
 - образец срочного трудового договора на весну/осень (скачать)
 - информационное письмо (скачать)

Свой Муниципальный округ можно посмотреть на сайте http://omsu.spb.ru/

ВНИМАНИЕ!

Оформление на работу происходит только при наличии ВСЕХ требуемых документов, оформленных на имя несовершеннолетнего. 
Заранее внимательно сверьте свои Фамилию, Имя, Отчество во всех документах: паспорт, СНИЛС, ИНН, реквизиты к банковской карте. 
Они должны быть написаны правильно, без ошибок (неверные, пропущенные или переставленные местами буквы, е/Ё, и/Й). 
Трудоустройство подростков, в документах которых обнаружены ошибки, возможно только после их исправления.

ВСЕ ДОКУМЕНТЫ ЛИЧНО ПРЕДОСТАВЛЯЕТ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИЙ, КОТОРЫЙ ОФОРМЛЯЕТСЯ НА РАБОТУ. 


     Если вы получаете пенсию по потере кормильца, вам необходимо знать, что на период трудоустройства пенсия может выплачиватся в меньшем размере. Подробнее читать здесь. Для разъяснений по данному вопросу вам необходимо обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда.


 При устройстве на работу каждый обязан ознакомиться со следующими документами:

 Вводный инструктаж по технике безопастности необходимо посмотреть здесь.

 Положение об оплате труда тут.

 Правила внутреннего распорядка тут.

Виды работ выполняемых подсобным рабочим по благоустройству территории тут